109年台灣銀行七職等以上新進人員甄試簡章

壹、報名事項：

一、報名日期：109年7月(正確日期以正式公告為準)。
二、報名方式：
(一)本項招考資訊及甄試簡章同時建置於「台灣銀行網站」與「台灣金融研訓院」，請自行上網點閱或下載列印，不另行販售。
(二)一律採「網路報名」方式辦理，不受理現場與通訊報名。

貳、考試日期：
一、第一試（筆試）：109年8月(正確日期以正式公告為準)。
二、第二試（口試）：109年9月(正確日期以正式公告為準)。

參、應考資格：
※共同資格：
一、國籍：具中華民國國籍者，且不得兼具外國國籍。
二、年齡、性別、兵役不限。

肆、甄試類科、報考資格條件、筆試科目及錄取名額：

※「六職等以下新進人員與新進工員甄試」相關內容請參照「109年台灣銀行六職等以下新進人員與新進工員甄試簡章」。

◎【九職等】※各甄試類別，詳細需才地區請參照正式簡章。

◎【八職等】※各甄試類別，詳細需才地區請參照正式簡章。

◎【七職等】※各甄試類別，詳細需才地區請參照正式簡章。

※上表所列學歷須為教育部認可之學校，且不得以同等學力報考。
※報考「國際金融-南非分行儲備幹部」者，請務必於規定日期以前之郵戳為憑，將符合資格條件規定之證明文件影本以限時掛號郵寄至「10099 台北古亭郵政第110信箱臺灣銀行109年新進人員甄試專案組收」，經資格審查合格後始具備應試資格。以郵戳為憑，凡逾期、未繳附或資格不符者，將取消應試資格，以全額退費方式辦理(報名時採ATM轉帳或臨櫃匯款繳費者，須扣除匯費30元退還餘款)。
※上表所列學歷、專業證照、工作經驗等資格(報考「國際金融-南非分行儲備幹部」者除外)限於第二試前一日以前取得，並於第二試(口試)報到時繳驗。
※應考人依報考類別，符合以上資格條件者，得先行報考；報考者須通過第一試(筆試)後，始得參加第二試。通知參加第二試者，於第二試報到時須繳驗相關證明文件(請詳見正式簡章)，核驗通過後始可應試。

伍、成績計算及錄取方式：
一、第一試（筆試）：
(一)各科原始分數以100分計。
(二)各甄試類別，各科目加權比例說明：
(1)「海外或大陸地區資訊人員」、「程式設計人員(1)」、「程式設計人員(2)」、「資訊人員」等4類別：科目一占第一試(筆試)成績30%；科目二占第一試(筆試)成績30%；科目三占第一試(筆試)成績40%。
(2)「法務人員-不動產管理」：科目一占第一試(筆試)成績30%；科目二占第一試(筆試)成績70%。
(3)其餘各甄試類組：科目一占第一試(筆試)成績40%；科目二占第一試(筆試)成績60%。
(三)按各甄試類別二科或三科原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
(四)筆試有一科零分(含缺考)者，不得進入第二試(口試)。
(五)各甄試類組依應試人員第一試(筆試)成績順序，擇優通知參加第二試(口試)；如第一試(筆試)成績相同時：
(1)「海外或大陸地區資訊人員」、「程式設計人員(1)」等2類組，依序以科目三、科目二、科目一原始分數之高低決定排序。
(2)其餘各甄試類組，依序以科目二、科目一原始分數之高低決定排序。
(3)如仍為同分，則增額通知參加第二試(口試)。
二、第二試（口試）：
(一)口試成績以100分計。
(二)口試成績以100分計，並依下列與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分：
1.儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。
2.語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。
3.才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。
4.人格特質(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。
三、總成績計算：
(一)筆試成績佔總成績60%；口試成績佔總成績40%。
(二)第一試(筆試)成績與第二試(口試)成績加權相加後為甄試總成績。
四、錄取方式：
各類組按甄試總成績高低順序擇優錄取，但有以下任一情形，不予錄取：
1.筆試有一科零分(含缺考)。
2.口試成績未達60分。
3.甄試總成績未達60分。
(二)甄試總成績相同者，依序以(1)第一試(筆試)成績、(2)第二試(口試)成績之高低決定錄取排序；若仍為同分者，則「海外或大陸地區資訊人員」、「程式設計人員(1)」等2類組再依序以(1)科目三、(2)科目二、(3)科目一，其餘各類組再依序以筆試(1)科目二、(2)科目一之原始分數之高低決定錄取排序。
(三)各類組錄取名額相互間不得流用。

陸、待遇：
一、按「財政部所屬金融保險事業機構各職等職位新進人員資格條件及核薪標準表」及臺灣銀行規定支薪。
二、9職等人員敘支900薪點(月薪約57,000元，獎金另計)。
三、【8職等人員】：試用期間敘支780薪點(月薪約53,500元)、試用期滿正式派用敘支805薪點(月薪約54,900元，獎金另計)。
四、【7職等人員】：試用期間敘支660薪點(月薪約46,800元)、敘支680薪點(月薪約47,900元，獎金另計)。

※詳細應考事項請參閱「正式簡章」。

＜請接受社團機構提供的服務．請參加社團機構辦理的輔導＞

◎社員服務：
目　 的：提供完整、正確、即時的「考試資訊」，以便社員掌握正確的考情，選擇適當的考試應考。
服務事項：
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