110年臺灣銀行新進人員甄試簡章
壹、報名事項：
一、報名日期：110年6月(正確日期以正式公告為準)。
二、報名方式：
(一)本項招考資訊及甄試簡章同時建置於「台灣銀行網站」與「台灣金融研訓院」，請自行上網點閱或下載列印，不另行販售。
(二)一律採「網路報名」方式辦理，不受理現場與通訊報名。
貳、考試日期：
一、第一試（筆試）：110年7月(正確日期以正式公告為準)。
二、第二試（口試）：110年8月(正確日期以正式公告為準)。
參、應考資格：
※共同資格：
一、國籍：具中華民國國籍者，且不得兼具外國國籍。
二、年齡、性別、兵役不限。
肆、甄試類科、報考資格條件、筆試科目及錄取名額：
◎【七職等】※各甄試類別，詳細需才地區請參照正式簡章。
甄試類別
| 必要資格條件 | 筆試科目及題型 |
國際金融─英語組 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷：
國內外經濟、金融相關科系研究所畢業，且已取得碩士(含)以上學位證書。
2.專業證照：
已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
※口試得加分條件：
除英文外具備其他外語能力。
※其他條件：
錄取人員進用時應簽立同意書，同意依照臺灣銀行儲訓相關規定，於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要派赴海外或大陸地區服務。如有違反，臺灣銀行得終止勞動契約，並得請求相當於該錄取人任職期間，臺灣銀行為培訓其所支出之全部培訓費用之違約金。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎非選擇題
2.科目二
國際金融(含經濟學及貨幣銀行學)
◎非選擇題 |
法遵人員 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷(均須取得)：
(1)國內大學法律學系畢業，且已取得學士學位證書。
(2)國內外研究所(不限系所)畢業，且已取得碩士(含)以上學位證書。
2.專業證照：
已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得中華民國律師證書(須已完成律師職前訓練)。
3.具銀行下列工作合計1年以上工作經驗：
(1)銀行法務相關工作。
(2)銀行法遵相關工作。
(3)銀行洗錢防制相關工作。
4.英語口試應答流利。 | 1.科目一
民法(35%)、公司法(35%)及英文契約條款翻譯【英翻中】(30%)
◎非選擇題
2.科目二
銀行法(35%)、個人資料保護法(35%)、防制洗錢相關法規(30%、包括洗錢防制法及相關附屬法規)
◎非選擇題 |
法務人員 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷(均須取得)：
(1)國內大學法律學系畢業，且已取得學士學位證書。
(2)國內外研究所(不限系所)畢業，且已取得碩士(含)以上學位證書。
2.專業證照：
已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得中華民國律師證書(須已完成律師職前訓練)。
3.具銀行下列工作合計1年以上工作經驗：
(1)銀行法務部門。
(2)銀行法遵部門。
(3)銀行信託部門。 | 1.科目一
民法(40%)、民事訟訴法(25%)及英文契約條款翻譯【英翻中】(25%)
◎非選擇題
2.科目二
公文(35%)、商事法規(45%，包括公司法、票據法、證券交易法及上述法規相關附屬法規)、金融法規(30%，包括銀行法、金融控股公司法、信託法、信託業法及上述法規相關附屬法規)
◎選擇題+非選擇題 |
法務/法遵/洗錢防制人員 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷：(均須取得)
(1)國內大學法律學系畢業，且已取得學士學位證書。
(2)國內、外研究所(不限系所)畢業，且已取得碩士(含)以上學位證書。
2.專業證照：已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
※口試得加分條件：
1.已取得中華民國律師證書(須已完成律師職前訓練)。
2.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
3.具銀行業法務、法遵或洗錢防制部門合計1年以上工作經驗。
4.英語口試應答流利。 | 1.科目一
民法(25%)、公司法(25%)、票據法(25%)、英文契約條款翻譯【英翻中】(25%)
◎非選擇題
2.科目二
銀行法(35%)、個人資料保護法(35%)及金融消費者保護法(30%)
◎非選擇題 |
◎【六職等】※各甄試類別，詳細需才地區請參照正式簡章。
甄試類別
(正取/備取)
| 必要資格條件 | 筆試科目及題型 |
理財專員 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷：國內外專科以上學校畢業，且已取得畢業證書。
2.工作經驗：任職銀行理財專員或銀行理財顧問人員(不含辦理帳務、行政作業及轉介或協銷之人員)2年以上。
※報考人員於第二試(口試)時，須檢附下列各項文件：
(1)由服務機構所開立之銀行理財專員或銀行理財顧問人員(不含辦理帳務、行政作業及轉介或協銷之人員)任職2年以上之「工作資歷證明、在職證明或離職證明」，並註明工作部門、工作期間及詳細職務內容。
(2)個人具名簽章之「工作經歷資料表」，詳列工作經歷及職務內容；以及「過去銷售績效表現及佐證資料」(如：獎狀、業績數字、業績排名表報或扣繳憑單等足資證明之文件)。
(3)警察刑事紀錄證明：申請期間為全部期間。
(4)個人聯徵信用報告(詳見正式簡章)。
3.專業證照：同時具備下列(1)至(3)項測驗合格證明書：
(1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」。
(2)「人身保險業務員資格測驗」。
(3)「投資型保險業務員資格測驗」或「投資型保險商品概要、金融體系概述」
(4)人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品資格測驗。
(5)金融市場與職業道德資格測驗
(6)至少具備下列二項測驗合格證明書，其中A.B.C項至少須具備一項：
A.證券商高級業務員資格測驗。
B.投信投顧業務員資格測驗。
C.證券投資分析人員資格測驗。
D.結構型商品銷售人員資格測驗或衍生性金融商品銷售人員資格測驗。
E.期貨信託基金銷售機構銷售人員資格測驗。
F.CFP 國際證照。
※口試得加分條件：已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。 | 1.科目一：
國文、英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
理財規劃理論與實務
◎選擇題 |
◎【五職等】※各甄試類別，詳細需才地區請參照正式簡章。
甄試類別
| 必要資格條件 | 筆試科目及題型 |
客服人員 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷：
國內外專科以上學校畢業，且已取得畢業證書。
2.工作經驗：
具公民營銀行客服人員1年以上工作經驗。
3.專業證照：
已取得相當於全民英檢初級以上英語檢定證明。
◎須配合台灣銀行客服業務輪班制度。
※口試得加分條件：
1.精通臺語。
2.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目（含會計學概要、貨幣銀行學概要、票據法概要及銀行法概要）
◎選擇題 |
一般金融人員 | ※必要資格條件：
學歷：
國內外專科以上學校畢業，且已取得畢業證書。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.具備以下任一項測驗合格證明書：
(1)「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」
(2)投信投顧業務員資格測驗或投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗
(3)證券投資分析人員資格測驗
(4)證券商高級業務員資格測驗
(5)防制洗錢與打擊資恐專業人員測驗
(6)金融數位力知識檢定測驗
(7)初階外匯人員專業能力測驗
(8)金融人員基礎學科測驗 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目(含會計學概要、票據法概要、貨幣銀行學概要)
◎選擇題 |
電腦操作員 | ※必要資格條件：
學歷：國內外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位證書。
ㄒ◎電腦操作員須配合輪值三班。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照、勞動部乙級(含以上)電腦軟體相關技術士。
3.具有系統管理經驗(包含 Firewall、IPS、AD、Windows、UNIX_Like、SIEM、DB等管理實務經驗)或已取得資訊類國際證照(如 CEH、SSCP、CISM、CISSP、CIH、CCNP、RHCE、LPIC、Microsoft MCP、OCP、OCM、PMP 等)。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目【含(1)邏輯推理；(2)計算機概論：作業系統（Windows/Unix）、資料庫系統(SQL、DB2)、網路基礎概論(TCP/IP)；(3)資訊安全概論】
◎非選擇題 |
系統管理人員(二) | ※必要資格條件(均須取得)：
學歷：
國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部 ITE 證照、勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。
4.已取得ISO 27001、ISO 22301、BS 10012 PIMS
Lead Auditor。
5.熟悉 Windows、UNIX_Like、DB、Firewall、IPS、WAF、AD、SIEM、防毒等管理實務經驗。
※其他條件：錄取人員進用時應簽立同意書，同意依照臺灣銀行儲訓相關規定，於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要派赴大陸地區服務。如有違反，臺灣銀行得終止勞動契約，並得請求該錄取人員賠償任職期間臺灣銀行為培訓其所支出之全部培訓費用。
※錄取人員於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要夜間、假日輪值。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目【含(1)邏輯推理、(2)計算機概論：作業系統（Windows/Unix）、資料庫系統(SQL、DB2)、網路基礎概論(TCP/IP)、(3)資訊安全概論】
◎非選擇題 |
資訊安全人員(二) | ※必要資格條件：
學歷：
國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位證書。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得行政院資通安全會報網站所公布「資通安全專業證照清單」(技術類)證照。
3.已取得 ISO 27001、ISO 22301、BS 10012 PIMS Lead Auditor。
4.熟悉滲透測試、系統網站弱點掃描與排除之經驗。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目【含(1)邏輯推理、(2)計算機概論：作業系統（Windows/Unix）、資料庫系統(SQL、DB2)、網路基礎概論(TCP/IP)、(3)資訊安全概論】
◎非選擇題
|
程式設計人員(二) | ※必要資格條件：
學歷：國內外大學畢業，且已取得學士(含)以上學位證書。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部 ITE 證照、勞動部乙級(含以上)電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目【含(1)邏輯推理、(2)軟體工程、(3)系統分析、(4)資料結構、(5)資料庫應用、(6)網路管理】
◎非選擇題
3.科目三
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
解答方式以JAVA+SQL、.NETC#+SQL 二擇一】 |
程式設計人員(3) | ※必要資格條件：
學歷：國內外大學畢業，且已取得學士(含)以上學位證書。
※口試得加分條件：
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得資安類國際證照。
3.已取得 ISO 27001、ISO 22301、BS 10012 PIMS
Lead Auditor。
4.熟悉滲透測試、系統網站弱點掃描與排除之經驗。 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目【含(1)邏輯推理、(2)計算機概論：作業系統（Windows/Unix）、資料庫系統(SQL、DB2)、網路基礎概論(TCP/IP)、(3)資訊安全概論】
◎非選擇題
3.科目三
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題 |
資訊人員 | ※必要資格條件：
學歷：國內外大學畢業，且已取得學士(含)以上學位證書。
◎資訊人員須配合輪值三班。
※口試得加分條件：
1.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照。
2.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
3.已取得資訊類國際證照。 | 1.科目一：
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二：
綜合科目【含：(1)程式設計(以JAVA、SQL、.NET語言為主)、(2)系統分析、(3)資料結構、(4)資料庫應用、(5)網路管理】
◎非選擇題 |
採購人員 | ※必要資格條件(均須取得)：
1.學歷：國內外專科以上學校畢業，且已取得畢業證書。
2.專業證照(均須具備)：
(1)已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
(2)具備下列任一項測驗合格證明書：
A.「信託業業務人員信託業務專業測驗」或「信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)」
B.投信投顧業務員資格測驗
C.證券投資分析人員資格測驗
D.投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗
E.證券商高級業務員資格測驗
F.全民財經檢定合格證明書
G.採購專業人員基礎訓練及格證書 | 1.科目一
國文及英文(各占本科目50%)
◎選擇題
2.科目二
綜合科目(含會計學概要、票據法概要、貨幣銀行學概要)
◎選擇題 |
伍、成績計算及錄取方式：
一、 第一試（筆試）：
(一)各科原始分數以100分計。
(二)各甄試類組，各科目加權比例說明：
(1)程式設計人員(二)類別：科目一占第一試(筆試)成績 20%；科目二占第一試(筆試)成績 30%；科目三占第一試(筆試)成績50%。
(2)「 系統管理人員(二)」類別：科目一占第一試(筆試)成績 20%；科目二占第一試(筆試)成績80%。
(3)「 資訊安全人員(二)」類別：科目一占第一試(筆試)成績 30%；科目二占第一
試(筆試)成績70% 。
(4)「法遵人員」、「理財專員」、「一般金融人員」類別科目一占第一試(筆試)成績 40%；科目二占第一試(筆試)成績60%。
(5)其餘各甄試類組：科目一占第一試(筆試)成績30%；科目二占第一試(筆試)成績70%。
(三)按各甄試類別2科或3科原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
(四)筆試成績未達40分或有一科0分(含缺考)者，不得進入第二試(口試)。
(五)各甄試類組依應試人員第一試(筆試)成績順序，擇優通知參加第二試(口試)；如第一試(筆試)成績相同時，依序以科目二、科目一原始分數之高低決定排序(除「第5職等-程式設計人員(二)」類別，依序以科目三、科目二、科目一原始分數之高低決定排序外)。如仍同分，則增額通知參加第二試(口試)。
二、第二試（口試）：
口試成績以100分計，並依下列與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分：
1.儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。
2.語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。
3.才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。
4.人格特質(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。
三、總成績計算：
(一)筆試成績佔總成績40%；口試成績佔總成績60%。
(二)第一試(筆試)成績與第二試(口試)成績加權相加後為甄試總成績。
四、錄取方式：
(一)各類組按甄試總成績高低順序擇優錄取，但有以下任一情形，不予錄取：
1.筆試有一科零分(含缺考)。
2.筆試成績未達40分。
3.口試成績未達60分。
4.甄試總成績未達60分。
(二)甄試總成績相同者，依序以(1)第一試(筆試)成績、(2)第二試(口試)成績之高低決定錄取排序；若仍為同分者，則「程式設計人員(2)」類組再依序以(1)科目三、(2)科目二、(3)科目一，其餘各類組再依序以筆試(1)科目二、(2)科目一之原始分數之高低決定錄取排序。
(三)各類組錄取名額相互間不得流用。
陸、待遇：
按「財政部所屬金融保險事業機構各職等職位新進人員資格條件及核薪標準表」及臺灣銀行規定支薪：
7職等人員試用期間敘支660薪點(月薪約47,400元)；試用期滿正式派用敘支680薪點月薪約 48,600 元，獎金另計。
6職等人員試用期間敘支550薪點(月薪約40,300元)；試用期滿正式派用敘支570薪點月薪約 41,700 元，獎金另計。
5職等人員試用期間敘支480薪點(月薪約35,300元)；試用期滿正式派用敘支495薪點月薪約 36,400 元，獎金另計 。
※詳細應考事項請參閱「正式簡章」。
＜請接受社團機構提供的服務．請參加社團機構辦理的輔導＞
◎社員服務：
目 的：提供完整、正確、即時的「考試資訊」，以便社員掌握正確的考情，選擇適當的考試應考。
服務事項：
一.考情報導：包括考試簡章、考情快訊、考友社刊、應考須知……等。
二.考情諮詢：提供各項考情諮詢，協助辦理應考事項。
三.社員優待：社員參加『函授』或『面授』，可享九折優待。
四.專案優惠：配合各項考試，舉辦社員「專案優惠」活動。
參加辦法：歡迎加入社員，請詳細填寫「社員資料表」。
◎ 函授輔導：
目 的：提供全套考試教材，以便考生針對「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」準備考試。
服務事項：
一.命題講義：根據最新命題大綱，精編全部命題重點，完全掌握命題範圍。
二.模擬試題∶長期追蹤歷屆試題，獨家建立完整題庫，完全掌握命題方式。
三.補充資料∶最新時事資料，隨時提供考情動態，完全掌握命題趨勢。
四.考試服務∶
(1)考情服務：隨時報導最新考情，提供各項考情諮詢。
(2)應考服務：協助辦理應考事項，提供各項應考諮詢。
(3)課程服務：協助使用課程教材，解答課程教材疑難。
※請參閱「函授服務簡介」－內容包括：函授辦法、函授進度表、教材樣本等等。
訂購方式：
一.請親至＜台北總社或各地分社＞洽購。
二.不便親來者可採用「線上訂購」。
◎ 面授輔導∶
目 的：提供完整的「考試輔導」，以便考生「有效率、有效果」的準備考試。
服務事項：
一.課程：精心設計「有效率、有效果」的課程，以達「事半功倍」之效。
二.師資：禮聘權威名師授課，經由專業輔導，以便考生有系統的準備考試。
三.教材：精編全套教材，完全掌握「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」。
四.教室：提供「安全、舒適、實惠」的授課空間，打造優良的應考環境。
五.服務：提供各項考情諮詢，協助辦理應考事項，解答課程教材疑難。
六.管理：運用「計劃、執行、管制」的管理方法，達成「金榜題名」的目標。
報名方式：請親至考友社＜台北總社或各地分社＞洽詢。
