＜專題報導＞「106年台糖公司招考」

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「台灣糖業公司」　簡介
　　台灣糖業公司（簡稱台糖），是台灣農產業規模最大的企業之一，第二次世界大戰結束後，政府將原由日人經營的大日本、臺灣、明治及鹽水港四製糖會社合併，組成臺灣糖業股份有限公司，於1946年成立，為經濟部所屬國營事業。而由於台糖各事業部多位於南部，為活化資產及便於調配資源，2005年將總管理處（總公司）由台北市遷至台南市台糖研究所用地。
　　台糖公司成立時的最主要業務是砂糖生產與銷售業務，台糖的種蔗面積最高達12萬公頃（1948－1949年），產糖量最高達100萬噸（1964－1965年），糖外銷外匯收入最高為1億3500萬美元（1964年），曾佔總出口外匯79%，繳庫盈餘達到28億元（1976年），後來由於國際糖價波動及下跌等因素，台糖轉型，約在2004年初完成底下八大事業部的建置，除了原本主要的砂糖事業外還有量販、油品、畜殖、生物科技、商品行銷、精緻農業、休閒遊憩等事業。
　　在台灣經濟發展初期，糖業促進台灣農村繁榮、帶動工業的發展，對於台灣農業的現代化有示範及推動作用。近年來，為求企業永續發展，積極拓展多角經營，培養新生代，力求創新，台糖公司經營策略，朝向以健康產業發展為導向的模式，依產品屬性區分為砂糖、量販、生物科技、精緻農業、畜殖、油品、休閒遊憩以及商品行銷等八個事業部，另在總管理處轄下設有土地開發與資產營運，成為亞太地區健康及綠色產業的標竿企業。
　　雖然台糖轉型依舊受限於國營事業的相關法規，但台糖依然積極開發新商機，例如精緻農業部門，種植品質優良的蘭花；生物科技方面，開發多項健康產品，；畜產事業部研發畜養的台糖豬肉，更是消費者心目中安全衛生美味的代名詞。
　　除了產品開發外，擁有龐大土地資源的台糖，也開始活化運用其龐大資產優勢，新竹（竹南部分）、台中、台南科技園區，都是向台糖取用土地，做為孕育台灣高科技產業的重要基地。還有不少縣市政府為了繁榮地方，與台糖合作進行土地重劃、開發使用，創造了台糖、地方及民眾「多贏」的局面，是直接帶動台灣經濟進步的動力來源之一。
　　
「106年台糖公司新進工員甄試」　簡介
　　台灣糖業公司目前主要徵才管道，包括經濟部辦理之新進「職員」甄試，以及自行辦理之新進「工員」甄試。
　　「106年台糖公司新進工員甄試」預定5月報名，7月考試(正確日期以正式公告為準)，錄取108人；年齡不限、性別不拘，高中職以上、即可報考。
　　「106年台糖公司新進工員甄試」是最受考生青睞的公營事業考試之一：
一、年齡不限、性別不拘：年齡不限，性別不拘，高中職以上畢業，即可報考。
二、只考三科、準備容易：考試科目僅考共同科目(國文、英文)、專業科目A、B共三科，均為一般基本知識；題型簡單、準備容易。
三、同步起跑、競爭公平：台糖公司新進人員甄試，考生多為新鮮人，起跑點相同；考試科目均為一般基本知識，並非特殊專業知識，準備難易程度相同，考生競爭較為公平！
四、待遇優渥、福利健全：試用期間比照評價4等2級支薪(月支23,389元)，試用期滿成績合格以評價4等2級正式僱用，月薪27,000元，待遇優渥。台糖公司員工，除了公（勞）健保、團體保險、住院醫療、完善退撫制度…等基本保障外，也有喜慶賀禮及喪葬奠儀、員工生育補助、社團活動補助、年度旅遊活動等多元化補助，並有彈性上下班等充滿人情味的制度。此外，為配合公司業務需要，也提供員工不定期公司內、外專業在職進修，福利制度健全，是目前就業市場的熱門選擇！
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　　考友社特別針對「106年台糖公司新進工員甄試」提供多項考試服務。
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(3)「考試簡章」：包括：考試類科、報考資格、應試科目、報名事項…等。  
(4)「應考須知」：包括：考試簡介、考試簡章、應考要領、上屆試題…等。 
(5)「考試教材」：針對「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」精編全套「考試教材」。 
(6)「考試輔導」：外行考生擠熱鬧、內行考生找門道；名師指導片刻、勝君苦讀終日。
　　※ 附 註 ：　
　　1.「105年台糖公司新進工員甄試」相關事項以「正式公告」為準。
　　2. 詳細應考事項請參閱：「106台糖公司新進工員甄選簡章」。
　　3. 相關考情，請參閱「106年台糖公司招考」EDM。