＜特訊＞「中華電信」加薪3.54%，107年1月1日起生效。

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響應政府帶頭加薪，中華電信106.10.01召開臨時董事會，董事會通過全面加薪案，平均加薪幅度3.54%，最高上看5%，明年一月一日起生效。全台二萬二千員工樂收加薪大紅包，這也是中華電信自2005年民營化以來加薪幅度最高的一次。
 中華電信表示，董事會討論加薪提案，獲全體出席董事支持通過。中華電信董事長鄭優表示，這次提出調薪方案，除了受到政府加薪政策的鼓勵，同時也是基於營運及拓展業務需求，公司亟需延攬新進人才及留住年輕、優秀員工，並激勵全體同仁戮力創造更高績效。
 目前中華電信員工數約二萬二千人，平均月薪約為六萬元，中華電信表示，調薪平均調幅為;3.54%，民營化十二年以來幅度最大的一次，有助激勵全體同仁創造更高績效，使中華電信成為數位經濟的發動機，創新產業的領航員。
中華電信強調，透過調薪方案的設計，積極照顧年輕、基層及優秀員工，其中部分員工調幅甚至超過5%以上。