＜新聞分享＞107年台電、中油調薪3.2%。

行政院拍板定案107年軍公教加薪3%，經濟部國營事業也跟進，經濟部已核定台電、中油平均調薪幅度為3.2%，台糖、台水調薪幅度仍在核定中。
經濟部轄下4家國營事業分別向經濟部國營事業委員會提報調薪幅度，其中台電、中油較早提報，幅度分別為3.9%及3.6%，經經濟部核定後調幅為3.2%。台電、中油都表示，會依照薪等級別調薪。台糖及台水則都提報3%調幅，經濟部仍在核定中。台水表示，待調幅核定後，會按照先前所說，基層人員調幅略高於高層人員的方式調整；台糖則表示會採取一致調幅。
經濟部國營會表示，核定幅度主要考量去年度經營績效，台電、中油都有達到預算目標，且在天災等特殊事件發生時，第一線員工都必須到現場及時搶修，為鼓勵現職人員，並吸引更多優秀人才投入，因應未來經營挑戰，因此核定平均調薪3.2%。國營會說，核定平均調幅後，各國營事業需再擬定具體調薪內容，例如薪資較低的新進人員可能斟酌提高調幅；具體調薪內容待各公司董事會通過後，送國營會備查回覆後即可實施，並追溯至今年1月。
台電表示，台電員工在穩定供電、搶修工作上都相當努力，也配合政府調薪政策，才提出建議調幅3.9%，希望激勵員工士氣，未來會依照經濟部核定的3.2%進行調整；台電內部已擬定具體調薪內容並經4月董事會通過，現已送國營會，待答覆後即可進行調薪工作。
中油則表示，這次提報調幅是參考往年盈餘狀況，考量已多年未加薪，且配合政府希望透過公務員、國營事業加薪來帶動企業跟進的政策，為公司勞工加薪。 至於媒體報導，行政院因去年815大停電事件，考慮砍中油的2個月考成獎金，中油表示，中油已在自評時將天然氣項目打零分，但中油業務廣泛，整體平均仍達甲等，希望還是能依照一致的考評制度核定。（1070508中央社）

※相關考情，請參閱「107年公營事業招考」EDM。