2018/08/23
＜公告＞台灣電力股份有限公司107年12月新進僱用人員甄試簡章
台灣電力公司107.08.23上網公告「台灣電力股份有限公司107年12月新進僱用人員甄試簡章」，本次招考名額共758名，自9月13日至9月26受理報名，一律採「網路報名」方式。本項甄試初（筆）試訂於12月23日（週日）在臺北、臺中、高雄及花蓮四地同時舉行。歡迎具高中職以上學歷且有志「為台灣來電」的人，上甄試網站（recruit.taipower.com.tw）查詢及報名。
台電表示，本項甄試採多類別分區招考，報考人上網填寫報名表時請審慎選擇報考類別及錄取地區。甄試初（筆）試科目包括國文、英文等共同科目及二種專業科目，持有指定類別技術證照者可加計筆試總分;另複試包含證件查驗、現場測試、實作測試及口試等項目。錄取人員將先接受養成班訓練，強化學習相關專業技術；分發單位工作訓練後，則比照評價5等1級支給薪給，目前為27,988元；前述訓練合計一年，期滿考評合格者即正式僱用，並按規定支給評價6等1級薪給，目前為31,487元。
台電指出，為因應退離人力之補充並傳承電業核心技術，本次招考包括電力技術人員及綜合行政人員2大類共17種類別，其中包括配電線路維護類365名、輸電線路維護類18名、輸電線路工程類10名、變電設備維護類46名、變電工程類15名、電機運轉維護類39名、電機修護類13名、儀電運轉維護類6名、機械運轉維護類61名、機械修護類23名、土木工程類33名、起重技術類12名、電銲技術類6名、化學類4名、綜合行政類97名、會計類7名及影音後製動畫特效類3名，其中變電工程類及影音後製動畫特效類是本次新增的類別。台電也提醒，有懼高、懼局限空間者不適合報考電力技術人員，另為防止相關舞弊行為，將嚴格執行多項防弊措施，以維護甄試公平。
台電正積極配合國家能源政策推動企業轉型，並傳承各項核心技術，亟需各領域專業人士貢獻所長，歡迎有志者踴躍報考，共同為全國人民提供優質而穩定的電力。甄試簡章、相關資訊及工作性質說明影片可在甄試網站(recruit.taipower.com.tw)查詢。
類別
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筆試科目(配分)
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共同科目
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專業科目A
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專業科目B
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電力
技術
人員
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1.配電線路維護
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國文(10%)
英文(10%)
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物理(30%)
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基本電學(50%)
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2.輸電線路維護
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輸配電學(30%)
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基本電學(50%)
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3.輸電線路工程
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輸配電學(30%)
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基本電學(50%)
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4.變電設備維護
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輸配電學(30%)
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基本電學(50%)
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5.變電工程
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輸配電學(30%)
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基本電學(50%)
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6.電機運轉維護
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電工機械(40%)
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基本電學(40%)
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7.電機修護
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電工機械(40%)
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基本電學(40%)
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8.儀電運轉維護
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電子學(40%)
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基本電學(40%)
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9.機械運轉維護
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物理(30%)
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機械原理(50%)
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10.機械修護
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物理(30%)
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機械原理(50%)
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11.土木工程
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工程力學概要(30%)
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測量、土木、建築工程概要(50%)
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12.起重技術
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物理(30%)
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機械及起重常識(50%)
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13.電銲技術
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物理(30%)
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機械及電銲常識(50%)
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14.化學工程
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環境科學概論(30%)
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化學(50%)
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綜合
行政
人員
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15.綜合行政
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國文(20%)
英文(20%)
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行政學概要、法律常識(30%)
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企業管理概論(30%)
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16.會計
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國文(10%)
英文(10%)
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會計審計法規(30%)
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會計學概要
(50%)
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17.影音後製動畫特效
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色彩原理、設計概論(40%)
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分鏡腳本設計(40%)
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詳細應考事項，請參閱：「台灣電力股份有限公司107年12月新進僱用人員甄試簡章」
