＜緊急快訊＞因應捷運環狀線營運，108年台北捷運擴大招考984人！

因應捷運環狀線第一階段營運，北捷將擴大招募員工。（1071122蘋果日報）

台北捷運公司107.11.22公告，因應捷運環狀線第一階段營運通車，將招募運務、維修、資訊、運輸規劃、企劃等人員共30類科，需求人數達656人、另備取328人，總計984人！應考學歷依應試類科不同，從高中職、大學或研究所畢業視其應試類科而定，報名時間從今(11/22)日下午2時至12月6日(周四)下午3時止，試用期滿後，薪資依職務類別約為3萬3900元至5萬6,100元不等。
台北捷運表示，108年捷運環狀線第一階段營運人力招募甄試，應試共計30類科，需求人數為656人，另備取328人，招考類組包括:
(一)行車類組20類，共627個名額(另備取292人)：包括有工程員(二)(資訊)、工程員(三)(資訊、土木、電子、電機、機械)、司機員(一般、原住民)、隨車站務員(一般、護理、外語)、技術員(資訊、土木、電子、電機、機械、護理、常年大夜班、常年大夜班原住民)、控制員(二)(運務)；上述職缺中，包括原住民類共10人(另備取12人)。
(二)一般類組7類，共10個名額(另備取27人)：專員(二)(財務、人資)、工程員(三)(交通運輸規劃、勞安)、專員(三)(會計、企劃、運務)。
(三)身心障礙類組3類，共19個名額(另備取9人)：工程員(三)(電機)、行控資訊員、站務員。
試用期間，薪資依不同職務類別約為29,900元至43,400元；試用期滿後，薪資依不同職務類別約為33,900元至56,100元，詳細招募資料請至捷運徵才系統查詢及報名。

詳細應考事項，請參閱：「108年臺北大眾捷運股份有限公司新進人員甄試簡章」。

※相關考情，請參閱：「108年台北捷運公司新進人員甄試」EDM。