＜報名通知＞「108年第1次合作金庫新進人員甄試」107.12.07~19 報名，108.01.06考試，錄取461人。

「合作金庫商業銀行108年新進人員甄試」定於107年12月7日至19日報名，108年1月6日第一試筆試，108年2月16日第二試口試，錄取461人(正取260名、備取201名)。有意參加「合作金庫新進人員甄試」之考友，請不要錯失報考機會！

一、報名方式：
(一) 報名期間：107年12月7日至19日。
(二)一律採「網路報名」方式辦理，不受理現場與通訊報名。

二、甄選方式：
(一)第一試筆試：108 年 1 月 6 日(星期日)。
1.各科原始分數，滿分以 100 分計。
2.普通科目占第一試(筆試)成績 30%；專業科目占第一試(筆試)成績 70%。按各甄試類別原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
3.如第一試(筆試)有任一科目為零分或缺考者，不得參加第二試(口試)。
(二)第二試口試：108 年 2 月 16 日(星期六)
1.口試滿分以以 100 分計。
2.口試依下列與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分：
(1)儀態、言辭(包括禮貌、態度、舉止、聲調、語言表達能力)。
(2)才識與學習能力(包括志趣、領導、問題判斷、分析、專業知識、專業技術與經驗)。
(3)反應能力(包括理解、應變能力)。
(4)適合該職務之特質(包括團隊合作、企圖心、工作態度、敬業精神等)。
(5)防制洗錢、打擊資恐觀念。
3.第二試(口試)成績未達 70 分者，不予錄取。
(三)成績計算
1.第一試(筆試)成績占甄試總成績 50%，第二試(口試)成績占甄試總成績 50%。
2.第一試、第二試依前項權數加權相加之和為甄試總成績。
3.按甄試總成績高低順序擇優錄取。

三、待遇與福利：
(一)儲備菁英(GA)、數據工程人員：試用期間每月薪資約46,500元，正式派用每月薪資約 47,800 元。
(二)一般金融人員、客服人員：試用期間每月薪資約 34,400 元，正式派用每月薪資約 35,400 元。
(三)理財人員：試用期間每月薪資約 45,700 元，正式派用每月薪資約 46,900 元(含午餐費)。
(四)開放系統第一類程式設計人員、資安防護系統管理人員、資安制度管理人員：試用期間月薪資約 44,000 元，正式派用每月薪資約 45,200 元。
(五)開放系統第二類程式設計人員：試用期間每月薪資約 47,800 元，正式派用每月薪資約 49,100 元。
(六) Windows 主機系統管理人員、R6 主機系統管理人員：試用期間每月薪資約 42,100 元，格正式派用每月薪資約 43,400 元。
其餘福利、獎金等依合作金庫商業銀行相關規定辦理。

四、其  他：
(一)「108年合作金庫商業銀行新進人員甄試」相關事項以「正式公告」為準。
(二)詳細應考事項，請參閱：「合作金庫商業銀行108年新進人員甄試簡章」

※相關考情，請參閱「108年公營金融行庫招考」EDM。

＜請接受社團機構提供的服務．請參加社團機構辦理的輔導＞

◎社員服務

目　　的：提供完整、正確、即時的「考試資訊」，以便社員掌握正確的考情，選擇適當的考試應考。
服務事項：
一.考情報導：包括考試簡章、考情快訊、考友社刊、應考須知……等。
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目　　的：提供全套考試教材，以便考生針對「命題範圍」、「命題方式」、「命題趨勢」準備考試。
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