2022/03/18
<報名通知>「111年財政部高雄國稅局僱員甄選」3/8 ~ 3/21報名,4/9 考試,錄取98人。
「財政部高雄國稅局111年度約僱人員甄選」定於111年3月8日至3月21日報名(網路報名),第一試111年4月9日筆試,第二試111年5月14日口試;預定錄取98人(正取28名、備取70名)。有意參加「高雄國稅局僱員甄選」之考友,請不要錯失報考機會!
職別 | 類組 | 報考資格 | 甄選方式 | 名額 (正取/備取) |
約僱人員 | 一般類組 | 年齡不限 性別不拘 專科以上 | 第一試(筆試): 1.國稅法規概要 2.行政程序法及行政罰法 第二試: 口試 | 26/62
|
身心障礙 | 1.專科以上 2.領有身心障礙證明者。 | 2/8 |
一、報名方式:
(一) 報名期間:111年3月8日至3月21日。
(二)一律採「網路報名」方式辦理,不受理現場與通訊報名。
二、測驗方式:
(一)第一試(筆試):111 年 4 月 9 日(星期六)
1、第一節「國稅法規概要」占第一試(筆試)成績50%。第二節「行政程序法及行政罰法」占第一試(筆試)成績50%。各科題型均為選擇題(單、複選),滿分均以100分計。
2、兩科原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績,依第一試(筆試)成績順序,以二倍名額通知參加第二試(口試)。
3、第一試(筆試)有一科目零分(含缺考)者,不得參加第二試(口試)。
4、第一試(筆試)成績相同時,以第一節「國稅法規概要」原始分數之高低決定能否參加第二試(口試);如「國稅法規概要」分數均相同時,增額進入第二試。
(二)第二試(口試):111 年 5 月 14 日(星期六)
成績滿分以100分計,並依儀態、語言表達、反應能力、才識及特質等與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分。
三、總成績計算:
(一)第一試(筆試)成績占甄選總成績60%。
(二)第二試(口試)成績占甄選總成績40%。
(三)二者加權相加後為甄選總成績。
(四)有下列任一情形者不予錄取:
1.筆試有一科零分(含缺考)。
2.第二試(口試)成績未達 60 分。
3.甄選總成績未達 60 分。
(五)甄選結果依甄選總成績順序擇優錄取,報考人甄選總成績相同者,依序以(1)第一試(筆試)成績、(2)「國稅法規概要」科目原始分數,再相同者,則列為同一名次,以下各名次則依序遞延。
(六)錄取人數最後一名甄選總成績相同者,均列為增額錄取。
四、錄取進用:
(一)正取現缺人員依機關通知日期辦理報到,並依總成績高低順序選填單位;正取預
估缺人員自現缺人員分配完竣後至 112 年 12 月 31 日,依總成績高低順序遇缺依序遞補,錄取人員分發單位均應避免有公務人員任用法第 26 條應迴避任用之情形。
(二)備取人員自正取人員分配完竣日起至 114 年 12 月 31 日止依上開原則依序分發,逾期未獲分配者,即喪失甄選錄取資格。
(三)依「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」及「約僱人員報酬標準表」相關規定僱用,一年一僱,試用期間為 3 個月,試用期間考核未達 70 分者,予以解僱。
四、薪資待遇:
依「行政院與所屬中央及地方各機關約僱人員僱用辦法」及「約僱人員報酬標準表」規定支給五等 280 薪點(依行政院 111 年度調薪基準計算,月薪為 36,316 元),享有全民健保、勞保,不適用勞動基準法。
※詳細應考事項,請參閱「財政部高雄國稅局111年度約僱人員甄選簡章」。
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